Стандарты і патрабаванні OSHA
Згодна з законам OSHA, працадаўцы нясуць адказнасць і абавязак забяспечыць бяспечнае працоўнае месца. Гэта ўключае ў сябе прадастаўленне работнікам працоўнага месца, якое не ўяўляе сур'ёзных небяспек і захаванне стандартаў бяспекі і аховы здароўя, устаноўленых OSHA. Працадаўцы абавязаны належным чынам навучаць супрацоўнікаў, весці дакладныя запісы, праводзіць тэсты для забеспячэння бяспечнага працоўнага месца, бясплатна прадастаўляць работнікам СІЗ, праводзіць медыцынскія аналізы, калі гэтага патрабуюць стандарты, штогод размяшчаць цытаты OSHA, паведамляць OSHA аб смяротных выпадках і траўмах і не помсціць і не дыскрымінаваць работніка. Гэта толькі пералік абавязацельстваў. Для атрымання дадатковай інфармацыі аб абавязках працадаўцы азнаёмцеся з патрабаваннямі OSHA.
З іншага боку, працаўнікам гарантуюцца правы. Гэтыя правы ўключаюць у сябе ўмовы працы, якія не ствараюць рызыкі сур'ёзнай шкоды, права падаваць канфідэнцыйную скаргу, якая адпавядае патрабаванням, атрымліваць інфармацыю і навучанне, атрымліваць копіі вынікаў тэстаў, удзельнічаць у праверцы OSHA і падаваць скаргу ў выпадку помсты. Для атрымання дадатковай інфармацыі аб правах, якія гарантуюцца работнікам, зазірніце на вэб-старонку OSHA па правах і абароне працоўных.
OSHA вылучыла некалькі стандартаў, якія тычацца бяспекі аб'екта, і яны забяспечваюць выкананне гэтых стандартаў з дапамогай інспекцый. Супрацоўнікі аддзела бяспекі і гігіены адпаведнасці праводзяць гэтыя праверкі і ацэньваюць парушэнні рэгулярнасці, якія могуць прывесці да штрафаў. OSHA выкарыстоўвае праверкі для забеспячэння выканання правілаў, каб паменшыць колькасць траўмаў, захворванняў і смяротных выпадкаў на працоўным месцы. Хаця большасць плануецца загадзя, важна быць гатовым да нечаканай праверкі OSHA.
Час публікацыі: 29 верасня 2022 г