Гандлёва-прамысловая палата Канэктыкута з'яўляецца прэс-сакратаром бізнесу ў Канэктыкуце. Тысячы кампаній-членаў выступаюць за змены ў Капітоліі штата, фармуюць дэбаты аб эканамічнай канкурэнтаздольнасці і імкнуцца да лепшай будучыні для ўсіх.
Забяспечце кампаніі-члены CBIA інавацыйнымі, эканамічна эфектыўнымі рашэннямі па страхаванні і льготах супрацоўнікаў. Медыцынскае страхаванне, страхаванне жыцця, інваліднасці, стаматалагічнае страхаванне і г.д.
28 студзеня 2021 года выйшаў з ладу ахаладжальнік завода па перапрацоўцы птушкі ў Гейнсвіле, штат Фларыда. Шэсць супрацоўнікаў загінулі пасля таго, як ахаладжальнік завода выйшаў з ладу, выпусціўшы ў паветра завода вадкі азот без колеру і паху, які замяніў кісларод у памяшканні.
Трое рабочых па тэхнічным абслугоўванні ўвайшлі ў маразільную камеру без прыняцця мер засцярогі — яны ніколі не адчувалі смяротных наступстваў уздзеяння азоту — і былі неадкладна пераадолены.
Іншыя рабочыя ўвайшлі ў памяшканне і таксама былі падпарадкаваны. Трое абслугоўваючых і яшчэ два работнікі загінулі адразу, а шосты памёр па дарозе ў бальніцу.
Упраўленне па ахове працы Міністэрства працы ЗША расследавала інцыдэнт і выявіла, што Foundation Food Group Inc. і Messer LLC у Брыджуотэры, штат Нью-Джэрсі, не ўкаранілі ніякіх неабходных працэдур бяспекі для прадухілення ўцечкі азоту і не прадаставілі работнікам адказ. Мець веды і абсталяванне, якія могуць выратаваць ім жыццё.
OSHA назвала ў агульнай складанасці 59 парушэнняў паводзін Foundation Food Group, Messer LLC, Packers Sanitation Services Inc. Ltd. з Кілера, штат Вісконсін, і FS Group Inc. з Альбервіля, штат Алабама (усе яны адказваюць за працу завода ў Гейнсвіле). выплаціць штраф у памеры 998 637 долараў ЗША.
OSHA назвала 26 парушэнняў з боку Foundation Food Group Inc., у тым ліку 6 наўмысных парушэнняў у дачыненні да супрацоўнікаў, якія атрымалі тэрмічныя траўмы і небяспеку ўдушша з-за некантраляванага выкіду вадкага азоту;адмова ад распрацоўкі, дакументавання і выкарыстання працэдур блакіроўкі; няма Паведаміце супрацоўнікам, што ў маразільнай камеры на месцы выкарыстоўваецца вадкі азот (удушлівы сродак); не навучаць супрацоўнікаў метадам і назіранням, якія выкарыстоўваюцца для выяўлення наяўнасці або выкіду азоту; не навучайце супрацоўнікаў небяспецы вадкага азоту і не навучайце супрацоўнікаў Праводзіце навучанне дзеянням у надзвычайных сітуацыях для самаабароны.
Агенцтва выявіла, што Messer нанёс траўмы і ўдушша рабочых з-за бескантрольнага выкіду вадкага азоту; не змог забяспечыць бесперашкодны выхад; і не змаглі распрацаваць, задакументаваць і выкарыстаць працэдуры адключэння, а таксама не гарантавалі, што прымаючы працадаўца і падрадчык падзяляюць працэдуры адключэння.
Агенцтва са спасылкай на Packers Sanitation Services Inc. Ltd., якая аказвае паслугі па ачыстцы і санітарыі, заявіла, што кампанія не змагла навучыць сваіх работнікаў небяспецы вадкага азоту і бязводнага аміяку і не змагла забяспечыць экстранае прамыванне вачэй, што прывяло да у 17 цяжкіх выпадках. Парушэнне, два паўторныя парушэнні даступныя і бесперашкодныя.
OSHA спасылаецца на падобныя парушэнні з боку працадаўцаў у 2017 і 2018 гадах. Акрамя таго, OSHA выявіла, што Packers не:
OSHA таксама спасылаецца на восем сур'ёзных парушэнняў з боку FS Group Inc., якая вырабляе абсталяванне і забяспечвае механічныя паслугі, якая не змагла навучыць работнікаў фізічнай небяспецы і небяспецы для здароўя вадкага азоту і экстраным працэдурам, звязаным з вадкім азотам.
Кампанія таксама не змагла пераканацца, што канкрэтныя пісьмовыя працэдуры адключэння былі распрацаваны і выкарыстаны, і што прымаючы працадаўца і падрадчык падзяліліся інфармацыяй аб працэдурах адключэння.
У гэтых кампаній ёсць 15 працоўных дзён, каб выканаць правілы пасля атрымання позваў у суд і штрафаў, запытаць неафіцыйныя сустрэчы з рэгіянальнымі дырэктарамі OSHA або аспрэчыць вынікі расследавання перад незалежным камітэтам па аглядзе бяспекі і гігіены працы.
Час публікацыі: 21 жніўня 2021 г